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株式会社アスピア|求人情報

アスピア本社

地元長野県に密着した建設、建築、土木とオールマイティー事業展開

創業60年、半世紀以上にわたり長野県の街づくりに拘って従事してきた。

アスピアは、松本を中心とした長野県中部エリアに密着し、事業を展開をしている。手掛けている工事は、公共よりも民間案件が多くなっている。地域住民の皆様や企業の皆様から信頼いただき、継続的にお声がけいただいている。今後も信州、長野県の地域に拘り、そして地域の皆様とのご縁を大事にしながら歩んでいく。

アスピアの会社概要

本社・勤務地長野県松本市宮渕1-3-30
HPhttps://asupia.co.jp/
設立1961年(昭和36年)3月3日
資本金7500万円
従業員数124名
事業内容総合建設業、一級建築士事務所、宅地建物取引業

アスピアの特長

製品の魅力

製品というよりは、アスピアは「ひと」が魅力。
創業以来60年で培ったノウハウ、これまでの手がけた信州の街、膨大で多種多様な施工実績の数々、資格保有者の多さ、それによる人材力の高さがアスピアが作り出すものに表れている。

開発力・技術力

事業としては、建築・土木・不動産・三井ホーム(ビルダー)を行なっている。

大黒柱の建築部門は大規模建築物の新築工事から小規模の改修工事やメンテナンスまで鉄骨造、RC造、木造など、特定の建築物に拘らずあらゆる建物を施工できる為施工管理職として多くの経験を積むことができる。長野県内にある規模の建造物はほとんど施工できる。

最近は、新築だけでなくリモデリング(改修工事)の需要も高い。女性の施工管理職で構成されるプランニング部門では、リモデリングのプラン提案から施工管理まで一貫して行い、女性ならではの感性ときめ細やかな対応で大好評の事業となっている。リモデリングは既存建物の一部を壊し、一部を活かして生まれ変わらせる点で新築とは異なる大変さがあるが、アスピアのノウハウと人材力で多くの案件に対応できる技術力が強みでもある。

経験豊富なベテラン層は9割が一級の国家資格(一級建築士、一級建築施工管理技士、一級土木施工管理技士)を保有。不動産部門も9割が国家資格の宅地建物取引士を保有しており、中信地域ではトップクラスの有資格者が揃う。

設計施工や、不動産営業と建設営業の連携、各部門の連携、チーム力でより強力な開発、技術力を発揮している。

設備

各階にタッチパネル搭載大型ディスプレイを設置し、オンライン化に対応。

例えば熱中症対策に全技術職社員へファン付き作業着や飲料物等を支給するなど、現場の意見環境に合わせた備品を適宜支給。
現場事務所から遠隔で現場を確認できるシステム設備など、常にITに関しても情報収集し試したりしている。

求める人物像

男女関わらず、建築土木不動産など信州の街づくりの第一線で活躍したい方を求めている。
都市部と異なり、高層ビルや大型商業施設等はないが、より地域に密着した「ひと」と近い環境で仕事をしたいと考えている方。

教育・研修体制

建設業は座学よりも現場にいることで学ぶことが圧倒的に多く、経験豊富なベテラン社員の現場に若手社員を配属し、ノウハウや技術力の継承を進めている。

資格取得支援にも力を入れている。建設土木、不動産に関わる資格をメインに、資格取得にかかる費用(受講料、講習受講料、テキスト代、郵送代、前泊代、交通費、証明写真代etc)を会社が負担することで、社員が費用を気にかけることなく資格にチャレンジできるようサポートしている。その他にも社外セミナー受講費も全額会社負担で行われている。

ワークライフバランス

部署は限られているがフレックスタイム制度を導入。有給休暇については1時間単位取得可能となっている。
家庭やプライベートの事情は全員が異なることを前提に、短時間勤務、男性の育休取得など、社員ひとりひとりの事情に応じ、地方の中小企業だからこそ柔軟に対応するようワークライフバランスの向上が進められている。

会社の雰囲気・風土

平均勤続年数は20年を超え、新卒も中途含めの入社後5年間の定着率も9割を超える。

新卒入社で生え抜き20~40年の勤続の社員が多い。個性的なメンバーばかりだが、面倒見がいいため、困難な仕事には自然と集まり協力できる組織となっており、若手社員がわからないことを質問すると教えるだけでなくさらにより改善点などを教えてくれる。

最近は長野県外から移住されてきた方も数名入社していて、すぐ馴染めている様子。そんな社風も定着率の良さに現れている。

アスピアの中途求人情報

    次の職種をご希望される方は、当社から企業様へお問合せ及び選考依頼・推薦が可能です。
    具体的な内容等の確認を希望される方はお気軽にご相談ください。

    1. 建設営業職
    2. 不動産営業職
    3. 建設施工管理職
    4. 土木施工管理職
    5. 設計職

    参考想定年収:300万円〜500万円

      上記はあくまでも参考年収です。経験等を考慮し決定となります。

      アスピアの新卒求人情報

        次の最終学歴のある方をご紹介、応募可否の問合せ・推薦が可能です。

        学歴大学院、大学、高専、短大、専門
        理系土木・建築系
        文系教養学部
        法学部
        経済学部
        外国語学部
        その他
        初任給■施工管理
        大学院卒:24.4万円
        大学卒:23.5万円
        高専卒:22.4万円
        短大卒:22.4万円
        専門卒:22.4万円

        ■営業職
        大学院卒:22.2万円
        大学卒:21.4万円
        高専卒:20.3万円
        短大卒:20.3万円
        専門卒:20.3万円

        アスピアの募集要項

        雇用形態正社員
        昇給年1回(6月)
        賞与年2回(8月・12月)
        諸手当資格取得手当
        通勤手当(全額)
        役職手当
        家族手当
        勤務時間8:00~17:00(休憩60分)
        実労働時間:8時間00分
        休日・休暇年間休日107日(2021年)
        日曜日、土曜日、祝日※第1、3土曜日は月によって出社日
        年末年始、GW、盆休暇
        慶弔休暇
        育児介護休暇
        アニバーサリー休暇(1日)
        有給休暇(10~20日・1時間単位で取得可) 
        社会保険健康保険
        労災保険
        雇用保険
        厚生年金
        福利厚生社員アパート有り(家賃13,000円)
        社員表彰(毎年6月)
        確定拠出年金制度
        法定以上の育児・介護休暇制度
        親睦会(旅行、忘年会、イベントなど)
        定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種費用全額支給
        教育制度新入社員研修
        フォローアップ研修
        各部業務に関する部内研修
        コンプライアンス講習
        他多数

        ※業務に必要な資格講習は受講

        アスピアの職場の様子など

        飯島建設株式会社 本社ビル
        株式会社相模組本社社屋
        神稲建設飯田本社